О нас

Учебный центр Совета Федерации профсоюзов Узбекистана учреждён на основании Постановления Президиума Совета Федерации профсоюзов Узбекистана от 15 марта 1996 года .

Повышение квалификации и переподготовка кадров обеспечивает углубление и обновление профессиональных знаний и навыков. Порядок повышения квалификации и переподготовки профсоюзных кадров устанавливается Советом Федерации профсоюзов Узбекистана. Независимо от  уровня обучения в системе профсоюзного образования организуется, по мере необходимости, тематические краткосрочные семинары для определённых  категорий профсоюзных лидеров и специалистов.

Цель обучения профсоюзных кадров состоит в том, чтобы подготовить профсоюзных лидеров и специалистов, способных отстаивать интересы человека наёмного труда в условиях рыночной экономики.

Перед профсоюзным обучением стоят следующие задачи:

  • обеспечить профсоюзным лидерам и специалистам получение разносторонних знаний и практических навыков в области экономики, права, социологии, теории и практики рабочего  и профсоюзного движения, психологии, менеджмента, маркетинга и т.д;
  • сформировать тип профсоюзного лидера, обладающего всем комплексом качеств, необходимых для работы в условиях реформирования экономической, политической жизни Узбекистана и постоянно стремящегося к профессиональному росту, самосовершенствованию.

Система профсоюзного обучения ориентируется на подготовку и повышение квалификации следующих категорий слушателей:

  • специалистов аппарата Центральных Советов;
  • председателей профсоюзных советов Республики Каракалпакстан, областей и города Ташкента;
  • представителей районных, городских советов Республики Каракалпакстан, областей и города Ташкента;
  • председателей профкомов и некоторых категорий актива первичных профорганизаций.

Для каждой категории слушателей создаются свои программы обучения. Предусмотрена организация группы слушателей в количестве 20-25 человек.

Пропускная способность образовательного учреждения в год 1200 человек. Количество внештатных преподавателей 125 человек.
В материально-технической базе Учебного центра профсоюзов Узбекистана имеются: аудитория с компьютерным классом, три аудитории, большой зал на 100 мест, оздоровительный блок.

Основными источниками финансирования деятельности Центра и социального обеспечения его коллектива являются:

  • средства Совета Федерации профсоюзов Узбекистана ассигнуемые по утверждённой смете; добровольные взносы и пожертвования третьих лиц
  • средства, полученные от оказания платных услуг.